So ziemlich alle Branchen haben das gleiche Problem mit dem Fachkräftemangel. Das ist schon viele Jahre bekannt und wieder zunehmend schwieriger. Trotzdem müssen die offenen Positionen besetzt werden.

Ja, wir sind eine kleine Personalvermittlung, aber unsere erfolgreiche Arbeit und unsere Referenzen machen uns groß!
Nein, wir können keine Fachkräfte aus der Schublade zaubern, aber wir besitzen ein großes Wissen, ein tolles Netzwerk, eine gut bestückte Datenbank sowie langjährige Erfahrung in der Besetzung der offenen Positionen.

Wie wir vorgehen:
Nach einem ausführlichen ersten Gespräch erstellen wir die Stellenausschreibung laut den Profilanforderungen von Ihnen und übernehmen anschließend die Suche nach dem geeigneten Kandidaten.

Hierbei sollte bedacht werden, dass nicht die oberste Priorität sein sollte, die Stelle so schnell wie möglich zu besetzen, sondern, dass die richtige Persönlichkeit mit den richtigen Voraussetzungen die Position besetzt.
Was uns auch sehr wichtig ist: Die Chemie muss stimmen!

Die ITF-Vermittlung versteht sich als langfristiger Partner unserer Kunden, die wir gerne bei der erfolgreichen Stellenbesetzung begleiten. Wir halten engen Kontakt zu unseren Kunden, ohne das wir Sie bei Ihrer eigentlichen Arbeit stören.

Sie erhalten Transparenz über den Gesamtprozess und werden regelmäßig in die Planung und dem Fortschritt der Suche involviert.